Пятница 29 марта 2024 года

 



Самые популярные ошибки при публикации вакансий

Суббота, 17 Октября 2015 09:47

Многие работодатели при поиске сотрудников сталкиваются с целым рядом трудностей. Причем не важно, какие именно специалисты нужны компании, большинство ошибок, допускаемых при написании вакансии, как правило, типичные.

 

В результате на предложение присылают свои резюме чересчур много некомпетентных кандидатов, либо же очень мало. Какие же ошибки чаще всего встречаются при подборе новых специалистов?

 

1. Плохо составленная вакансия

 

Около 90% всех предложений, отыскать которые можно в газетах или мировой сети, составлены просто ужасно. Порой создается впечатление, будто специалист по кадрам сделал все возможное, чтобы соискатели не откликались на объявление.

 

Принципы, применяемые в продажах, станут идеальными для выбора сотрудников. Но в этом случае вам предстоит продать не какой-то товар, а услугу. Это означает, что многие правила, которые применяются к рекламным объявлениям, будут актуальными и во время публикации вакансии. Предложение о работе должно привлекать специалистов.

 

2. Непонятное или же неточное название должности

 

Важнейшее значение имеет заголовок предложения. Так, в мировой сети можно часто встретить вакансию «Специалист по продажам». Это настолько широкое понятие, что догадаться, что именно входит в круг обязанностей такого сотрудника порой бывает очень сложно. Это могут быть и кассиры, продавцы, менеджеры по активным продажам и так далее.

 

Очень важно, чтобы название должности в вакансии было максимально конкретным и простым.

 

3. Не уточнен срок

 

Если вы хотите подать объявление о вакансии, обязательно продумайте срок его действия. Некоторые предложения размещаются таким образом, что, кажется, что компания собирается искать сотрудников вечно. Соискатели в таком случае просто не спешат отправлять резюме.

 

Плохое впечатление составляют предложения, которые открыты длительное время. У кандидатов складывается мнение, что дела у компании идут плохо.

 

4. В вакансии указана очень маленькая зарплата

 

Практически все соискатели во время поисков работы в первую очередь обращают внимание на уровень оплаты труда. Некоторые фирмы считают, что нужно обязательно указывать размер оклада в вакансии, даже если он очень маленький. А все остальное – надбавки, бонусы, премии – это уже как повезет.

 

Лучше всего, в таком случае указывать диапазон заработных плат – от минимального до максимального варианта. Такие вакансии имеют хороший отклик.

 

5. Вакансия составлена с ошибками

 

Резюме с грамматическими и орфографическими ошибками многие компании даже не рассматривают, но они зачастую сами бывают невнимательными к содержимому своих вакансий. Текст объявления должен быть максимально понятным и написанным без ошибок, в противном случае соискатели будут относиться к компании с пренебрежением.

 

6. Отсутствие ответа на отклики

 

Если вы разместили вакансию на портале трудоустройства, тогда нужно обязательно реагировать абсолютно на все отклики. Даже если соискатель вам не подходит, найдите время чтобы написать короткий ответ.

 
 

 

 

 

Иванов Дмитрий Опубликовано в .  
Главное за сутки
МИД РФ: активность НАТО в Восточной Европе заточена на столкновение с Россией МИД РФ: активность НАТО в Восточной Европе заточена на столкновение с Россией Деятельность НАТО в Восточной Европе и Черноморском регионе нацелена на подготовку к вероятному конфликту с Москвой, заявили РИА Новости в МИД России. На Смоленской площади указали на усиление военного потенциала…
В ООН зафиксировали факты пыток российских военнопленных на Украине В ООН зафиксировали факты пыток российских военнопленных на Украине Российские военнопленные подвергаются пыткам на Украине. Об этом говорится в опубликованном в Женеве докладе Управления верховного комиссара ООН по правам человека (УВКПЧ). Представители этого управления с 1 декабря прошлого года…
Вучич: Сербия столкнулась с угрозой жизненно важным национальным интересам Вучич: Сербия столкнулась с угрозой жизненно важным национальным интересам Сербия в ближайшее врeмя столкнется c тяжелыми вызовами, котoрые угрожают ее жизненно важным национaльным интересам. Об этом нaписал сербский президент Александaр Вучич в Instagram (запрещен в России, принадлежит корпорации Meta,…
Интернет и СМИ
Читайте также
С внедрением аудиосвязи на досках Pruffme проекты можно обсуждать голосом С внедрением аудиосвязи на досках Pruffme проекты можно обсуждать голосом еперь можно общаться на доске, не создавая видеовстречу в вебинарной комнате. Онлайн-платформа Pruffme выпустила в релиз аудиосвязь на своих досках — функция уже доступна в облачной версии, а скоро её…
Эффект изгиба электронов может улучшить память компьютера Эффект изгиба электронов может улучшить память компьютера Новый магнитный материал, разработанный физиками RIKEN, может увеличить объем памяти компьютера, обеспечивая более высокую плотность памяти и более высокую скорость записи в память. Их исследование опубликовано в журнале Nature Communications.…
Тема дня
Пушки вместо масла: Запад активно милитаризируется под русофобскую истерию Пушки вместо масла: Запад активно милитаризируется под русофобскую истерию

Резонёрствующих русофобов на Западе становится тем больше, чем яснее просматривается крах киевского ...

Фото
Frontiers: собаки предчувствуют приступ ПТСР по запаху Frontiers: собаки предчувствуют приступ ПТСР по запаху

Учёные  Dalhousie University (Канада), на портале Frontiers, сообщают о новом исследовании, которое ...

Опрос

Введет ли Франция и/или другая европейская страна официально свои войска на территорию Украины?

 

Анекдот дня

О пользе русских народных сказок: учтя ошибку деда и бабы, хлеб стали выпекать кирпичиками.

Еще »
Комментарии для сайта Cackle
Мы на одноклассниках
 

 

МЫ ВКОНТАКТЕ

Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-83392 от 07.06.2022, выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи,

информационных технологий и массовых коммуникаций. При использовании, полном или частичном цитировании материалов

planet-today.ru активная гиперссылка обязательна. Мнения и взгляды авторов не всегда совпадают с точкой зрения редакции.

На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления

информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет",

находящихся на территории Российской Федерации)".