Только тщательный отбор кандидатов поможет российским вузам привлечь иностранных ученых, которые будут не только заниматься научными исследованиями "для себя", но и смогут качественно повысить уровень университета. Такое мнение высказал ректор Томского государственного университета / ТГУ/ Эдуард Галажинский.
"Когда ты выходишь на открытый рынок, надо понимать, что процедура приема нового ученого занимает год: собеседования, открытые лекции - и то никто не застрахован от рисков. Поэтому мы пока идем по пути рекомендации научных сетей. Стараемся сами искать людей, договариваться с ними, а не "покупать", создавая условия, чтобы им было интересно работать на университет", - сказал Галажинский.
На международной конференции "HR-Тренд 2015: управление талантами и трансформация корпоративной культуры", которая открылась сегодня в ТГУ, представители некоторых российских вузов рассказали, что столкнулась с рядом проблем, касающихся зарубежных сотрудников. В частности, нередко приглашенный ученый успешно реализует свои амбиции, а вуз при этом не получает ожидаемого эффекта от сотрудничества.
Ректор ТГУ, где работают более 120 иностранных ученых, пояснил, что томский вуз оценивает потенциальных преподавателей как по наукометрическим параметрам / публикационная активность, индекс цитируемости и так далее/, так и по тому, насколько взгляды конкретного кандидата совпадают с ценностями ТГУ /взаимовыгодное сотрудничество, заинтересованность в научной деятельности и постоянном движении вперед, способность работать в команде и другие/.
Перед тем, как предложить ученым постоянное сотрудничество, их приглашают посетить вуз, участвовать в конференциях и совместных проектах, познакомиться с научной средой и сотрудниками. "Этот процесс более долгий, но он более естественный, правильный: в итоге люди сами стремятся войти в исследовательские сети университета", - подчеркнул Галажинский.
ТГУ входит в число 15 вузов-участников федерального проекта "5-100", который ставит целью к 2020 году вхождение в топ-100 лучших университетов мира ведущих российских вузов. Одним из критериев, по которым оцениваются вузы, является международная деятельность и доля зарубежных научных сотрудников.
Материал подготовлен по информации агентства ТАСС
Резонёрствующих русофобов на Западе становится тем больше, чем яснее просматривается крах киевского ...
Можно было бы ожидать, что каждая широта его поверхности будет вращаться с более или менее одинаково...
О пользе русских народных сказок: учтя ошибку деда и бабы, хлеб стали выпекать кирпичиками.
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-83392 от 07.06.2022, выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций. При использовании, полном или частичном цитировании материалов
planet-today.ru активная гиперссылка обязательна. Мнения и взгляды авторов не всегда совпадают с точкой зрения редакции.
На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления
информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет",
находящихся на территории Российской Федерации)".